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华鲁恒升碳一车间党支部:党建服务生产经营不偏离 打赢“红、蓝、绿”攻坚战

华鲁恒升碳一车间党支部:党建服务生产经营不偏离 打赢“红、蓝、绿”攻坚战

分类:
党旗飘扬
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来源:
发布时间:
2020/05/08 16:25
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【摘要】:

  

  “深入贯彻落实党的十九大精神,全面提升省属企业基层党组织组织力,进一步推动省属企业基层党组织全面进步、全面过硬是省国资委党委对开展省属企业过硬党支部建设提出的明确要求和目标任务。按照省国资委党委和华鲁集团党委关于开展过硬党支部建设有关工作部署,华鲁恒升碳一车间党支部坚持围绕生产目标任务,强化政治和服务功能,实现了党建与中心工作的深度融合碳一车间成为华鲁恒升多元联产的枢纽、提质增效的龙头团队、蓝低耗绿环保成为支部的鲜亮品牌支部连年被华鲁集团和华鲁恒升授予先进基层党组织、优胜团队称号2017年获评全国工人先锋号2018年被省国资委党委确定为企业首批过硬党支部示范点

 

 

党建引领强核心,以学促做强团队

将支部打造成坚强的“红色”战斗堡垒

  碳一车间党支部成立于2010年5月10年来,支部一直坚持“把党员培养成骨干,把骨干培养成党员”的“双培养”制度。现有员工180人,其中党员35名,已全部成长为车间骨干

  自2018年过硬党支部创建活动开展以来,支部对照六个过硬标准,把强化政治功能摆在首位,多措并举加强政治理论学习,发挥党组织的政治核心、思想引领、组织保障作用,锻造政治过硬、业务突出的过硬团队。一是固化“主题党日”活动。制定主题党日制度,做到定时间、定人员、定计划。两年来始终如一、雷打不动,真正将党员教育管理落实到小组,把学习计划细化到个人,有效夯实了组织生活这一政治建设的基础。二是用好线上平台。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,积极运用手机客户端、微信公众号等平台,依托“班前班后微课堂”、“学习强国”和“灯塔—党建在线”等学习载体,全方位开展党员教育培训,有力推动“学习型党支部”建设。三是用好外部资源。依托党性教育基地,结合红色教育资源开展党性实践活动党员拓展训练打造全方位立体式学习模式,有效提高团结协作能力团队整体素质,打造出一支以党员先锋为骨干的干事创业优秀团队。

 

 

抓党建要抓生产,是党员要当尖兵

坚决打赢高产低耗“蓝色”攻坚战

  碳一车间党支部持续提升支部融入中心、服务大局的能力将党员积分制管理、三评四比创五好活动与工作实际紧密结合,强调抓党建就要抓生产,以支部核心引领生产经营、以生产绩效印证党建成果。问题导向提能力。党支部创新思路和载体,引导党员职工在工作中发现问题、研究问题,支部通过专题培训、岗位练兵、仿真模拟等多种形式,激励党员成为业务标兵、岗位能手,推动问题解决。截至当前,支部已累计公司培养优秀技术人才30余名、优秀技能人才40余名,有的已走上中层管理技术岗位。二是群策群力促稳定运行。党支部坚持安全是最大的效益,稳定是最大的节约,通过班组间劳动竞赛,不断引导党员职工群策群力,科学优化调节延长装置运行周期,实现了长周期安全稳定运行。自2016年大修后开车至今,碳一装置已连续稳定运行1280天,装置运行负荷最高达到120%,创下了行业最好记录其中气化炉单炉运行周期突破90取得了行业领先安、稳、长、满、优骄人业绩,为公司整体效益的连年增长提供了重要支撑。三是党建攻坚促降耗。围绕公司提出的节能降耗要求,党支部积极响应,提出“以党建攻坚促高产低耗攻坚”,成立以党员骨干为主体专项问题攻关小组,引领带动全员专心研究、创新解决当前正制约平台稳定、高产瓶颈问题。过去两年间,支部成功实施了20多项技术和管理创新,有效稳定了大型煤化工生产装置工况极大地提高了装置产能,降低了综合消耗。2019年总氨产量突破130万吨,创碳一装置开车以来最高纪录,公司节约成本费用2000万元。

 

 

不忘初心找差距,牢记使命克难题

坚决打赢绿色环保保卫战

  碳一车间党支部始终坚持立足产业特点和生产实际,持续推动“不忘初心、牢记使命”向解决实际问题延伸。支部瞄准亟待解决的工业园火炬冒黄烟、下风向异味恶臭环保问题,制定了党建服务生产经营、破解发展难题百日攻坚计划。支委会进行专题研究决定组织实施火炬零排放改造项目,并讨论成立工业园火炬零排放技术改造项目小组,全面梳理排放气体来源,编制立项报告,提报采购计划,确定责任人、时间、任务和目标,全面掌控项目整个实施进度,力求严谨不疏漏。党支部书记王洪振发挥示范引领和督促引导作用,跑在前、亲自抓,会同职能处室、相关车间召开火炬零排放会议,论证火炬零排放改造方案。支部委员闫淑芸是技术大拿,她带领技术组深入研究工艺流程、工艺过程、工艺介质特性,不断摸索操作方案,理论学习与实地考察相结合,找出与先进企业的差距,制定符合自身生产情况的解决方案。党员骨干严格把控项目安全、质量和进度,对于项目实施过程中出现的难题及时研讨、集中智慧,制定解决方案,最终实现了火炬零排放,彻底解决了该项环保难题,并有效降低了能耗。华鲁恒升连续7年荣膺煤制合成氨和甲醇行业“能效领跑者”称号,2019年底被认定为山东“十强”产业领军企业,也是6家高端化工企业中惟一的新型煤化工企业。

  在山东省企业过硬党支部建设活动过程中,碳一车间党支部深刻认识到:提升基层党组织的组织力,在于强化政治和服务功能,在于推动党建工作与生产经营的深度融合,在于在攻坚克难中锻造团队战斗力。接下来的工作中,碳一车间党支部将继续以过硬党支部建设为总目标,擦亮党建+”特色品牌,深化百日攻坚活动,实现并保持公司日产总氨破万吨的目标,为企业精益化运营、高质量发展再立新功。

 

 

 

 

 

 

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